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Das Ostschweizer Softwareunternehmen Abacus mit Sitz in Wittenbach bei St. Gallen erweitert seine aus ERP-Software, Cloud-Diensten und mobilen Applikationen bestehende Plattform um ein HR-Portal. Funktionen für den Employee-Self-Service (ESS) und Management-Self-Service (MSS) sollen Firmenangehörigen und Vorgesetzten gleichermassen Vorteile zur vernetzten Nutzung und Überprüfung von Daten bieten, verspricht Abacus.

Gleichzeitig verpassten die Wittenbacher allen Abacus-Programmen ein neues Benutzer-Interface und integerierten zudem mit dem Data Analyzer ein Werkzeug zur Analyse und Präsentation von Daten.

Abacus hat "G4" an der diesjährigen Partner-Konferenz erstmals vorgestellt. Seit den Anfängen vor über 30 Jahren wurden zuerst DOS-, dann Windows- und zuletzt Internet-Lösungen entwickelt. Ab sofort sollen nun Portale in den Fokus der Ostschweizer KMU-Software-Spezialistin rücken, heisst es. Sie setzen demnach auf der gemeinsamen Abacus-Plattform auf und lassen sich komplett via Cloud nutzen. Abacus G4 besteht den Angaben zufolge aus dem Abacus-ERP mit den Unternehmensapplikationen wie etwa den Finanzprogrammen, der Lohn- und Projektabrechnung sowie der Auftragsbearbeitung, der stationären Zeiterfassungslösung Abaclock, der App AbacliK für Smartphones und dem Myabacus-Portal für die Datenansicht und -bearbeitung.

Im Myabacus-Portal gibt es laut Mitteilung die Möglichkeit, verschiedene themenspezifische Portale abzubilden. Das nun vorgestellte Mitarbeiter- respektive HR-Portal biete alle Funktionen für ein funktionierendes Personalwesen wie etwa den Employee-Self-Service (ESS) und den Management-Self-Service (MSS) an. ESS erlaube den Zugriff auf die eigenen Personaldaten, so dass Angaben durch den Anwender selber bearbeitet werden können. Vorgesetzte seien mit Hilfe von MSS in der Lage, auf die Informationen ihrer Mitarbeitenden zuzugreifen. Zudem stünden Prozesse zur Genehmigungen von Spesen und Ferientagen oder Zeitkontrollen zur Verfügung. Dazu komme ein Bewerbermodul, das den Zugriff auf Bewerbungsdokumente für Vorgesetzte und andere in der Auswahl involvierte firmeninterne Personen ermögliche und eine Anbindung an Jobportale für die Publikation von offenen Stellen offeriert.

Dank der nun vollständig mit der Cloud vernetzten Portallösung, stünde den Abacus-Anwendern nun ein State-of-the-Art-Werkzeug für die Bewältigung ihrer Arbeit zur Verfügung, konstatiert Abacus-CEO Claudio Hintermann,.

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HR-Portal im Myabacus