In Schaffhausen wurde dieser Tage der Abschluss des diesjährigen IT Skills Program des Cybersecurity-Anbieters Acronis begangen. Insgesamt nahmen 31 Personen im Alter von 18 bis 57 Jahren aus Afghanistan, der Ukraine, Eritrea, der Türkei, Somalia, dem Südsudan, Gambia und Nordmazedonien teil. Während des zweiwöchigen Programms erwarben die Teilnehmenden praxisnahe digitale und berufliche Kompetenzen.
Zu den Schulungsinhalten gehörten grundlegende Computerkenntnisse, Cybersicherheit, Microsoft-Office-Anwendungen, der Umgang mit KI-Tools, Geschäftskommunikation sowie die Vorbereitung auf den Berufseinstieg. Unterstützt wurde das Programm von fünf ehrenamtlich engagierten Acronis-Mitarbeitenden sowie von Mitarbeitenden der Acronis-MSP-Partner Novalink, Unimission und JH Vision.
Die Initiative wurde gemeinsam mit Integres, der Integrationsfachstelle des Kantons Schaffhausen, organisiert. Sie soll Menschen mit Migrationshintergrund dabei unterstützen, ihr Wissen, ihr Selbstvertrauen und ihre beruflichen Fähigkeiten auszubauen und damit ihre Chancen auf gesellschaftliche Integration und Beschäftigung zu verbessern. Mit Programmen wie diesem an seinem Schweizer Hauptsitz verfolge Acronis seine Überzeugung weiter, dass Wissen allen Menschen zugänglich sein sollte, heisst es in einer Aussendung dazu. Zugleich stärke das Unternehmen lokale Gemeinschaften durch Bildung, partnerschaftliche Zusammenarbeit und ehrenamtliches Engagement.
